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今日の午前中は、通常の外来診療でした。
土曜日の外来は、特に、お仕事を持ってらっしゃる患者さんが多く通われています。
いつもは．．．
「特に変わりワないワァ、先生。いつものお薬を出していただければ．．．」
っていう女性患者さん．．．仮にKさんとお呼びしましょう。
昨日の記事を書いたからではないでしょうが．．．お姉さんにあるガンが見つかった、とのご報告。
「また、先生に．．．悪いクセだねぇ～って言われちゃうかも知れませんけドォ～（＾＾；。」
「こんなときだから．．．毎日電話入れたり、定期的に見舞ったりして上げたいなぁって思って。来週の（受診）予定でしたがぁ、今日来させていただきましたm(__)m。」
＜．．．（＾＾；＞
今日記事にしようと思ったのは．．．Kさんご自身が気付いておられる、「つい人助けを買って出すぎちゃうクセ」に焦点を当てたかったからでは．．．ありません（＾＾；。
ついでにお話して行ってくださったこと。
「あたし自分で言うのもなんですけどぉ．．．もうこんな年、オバサンですからぁ（＾＾；、上司、上司って言っても年下なんですけどぉ．．．」
＜フムフム＞
「この女の上司が実にキツイのねぇ．．．」
「なぁ～んか職場もギスギスしちゃうことが多くって。み～んな競争、競争ですから。」
「ちょぉ～っとしたミスでもすれば、よってたかっていじめるのネェ。それも、もうみ～んなで、ってカンジィ。」
「だからこれまでにも何人も辞めちゃったり。派遣の子もいるけどぉ、出来る子はいいけど、ちょっとできない子が来ると、もうよってたかって．．．ってカンジなんですよぉ。」
「だからワタシ、そんな言い方ないんじゃない！とか．．．他のみ～んながいる前で、上司にも『このオバサンッ！！止めナよぉ！』とか言ってやっちゃうのネェ（＾＾；、そうすると、少しはその上司も態度が変わって、職場の雰囲気も良くなるんですよぉ。」
「せっかく、ココで、先生からいろいろ学ばせていただきましたしぃ．．．(^_^)v」
＜Kさんご自身で身につけてらっしゃったんですよぉ(^_^)v＞
「弱い者をいじめちゃうってのはよくあることだけど．．．あたしはぁ、弱い者の味方をしたいし、強い者って言うか、上司にハッキリ言うようにしてるのぉ、それだけ自分はミスできないから気を使っちゃウンですケドォ（＾＾；。」
＜．．．（＾＾；＞
．．．一度、うつ病や不安障害を経験されたことで、なかなか味のある、弱みや痛みの分かる上司に出世された方を、幾人も知っています(^_^)v。
そうか、目の前の患者さんとの良いコラボ、良い精神科治療をすることが、昨今のギスギスした職場を変え得る道に通じてもいるんだ。
堅苦しい表現ですが．．．職場を変革し得る、エージェントを養成しているようなもんなんだ！
．．．と、今日はKさんに教えていただいた、天ちゃんでしたm(__)m。
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