毎年10月1日から一週間は全国労働衛生週間です。
9月の1か月間はその準備月間。
厚生労働省と中央労働災害防止協会が主唱者となって、国民の労働衛生に対する関心を高めるのが目的。
昭和25年から始まっているそうです。
ふ～ん、今年で58回目か。
今年のスローガンは、
「こころにゆとり からだに余裕 みんなでつくる 健康職場」
実施要綱には、相変わらず労働衛生に関するテーマがてんこ盛りで、いったいどこを重点的に取り組んでほしいと思っているのか、さっぱりわかりません。
会社によってその取り組みは様々ですが、私が産業医をしている会社のほとんどは、啓蒙用のポスターをはるだけで終わるところが多いです。
うちの病院も、全国労働衛生週間があることさえ知らないだろうなあ。
医療機関にも、
「こころにゆとり からだに余裕 みんなでつくる 健康職場」
実現したいものです。
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コメント
コメント一覧
私の勤務先は建設業(一部上場企業)です。
いまどきめったにお目にかかれない位、時代遅れの悪しき習慣が本日10/9を境になくなると朝礼で発表がありました。
やっと分煙になったんです。
でも、それはMYﾃﾞｽｸで喫煙しないだけで、非常階段or社内の階段の踊り場での喫煙になっただけなんですが(ﾄﾎﾎ).....
結局、漂った煙は 同じフロアに漂うだけかも?
先生のブログを読んでいて、いつか相談(どうしたら煙からサヨナラできるか)をしたいなあと考えていた矢先だったのでコメントさせていただきました。
ちなみに「らんらん」は愛猫の名前です。
コメントありがとうございます。それと、いつも読んでくださっているみたいで、ありがとうございます。
職場での分煙、ほんのわずかな進歩というところでしょうか。一部上場企業さんにしては、だいぶ遅れているかもしれませんね。
全社的に分煙化を進めてもらうには、
１）労働組合を通じて会社に申し入れてもらう。
２）安全衛生委員会で議題として取り上げてもらう。
などの方法があると思いますが、厚生労働省から分煙についてのわりと具体的なガイドラインが出ているので（すでにご存知かもしれませんが）、それを根拠にされるといいかもしれません。残念ながら努力義務なんですけれど…
階段の踊り場や非常階段というところは、不特定多数の人が通りますし、オフィスに煙が入り込みますし、対策としては全く不十分ですね。それに副流煙はもっと有害と言われておりますから…
少しでも職場環境が快適になるといいですね。
「らんらん」というネコちゃんの名前、明るい名前ですね。
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