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　24時間診療所は過重労働を誘発、病院は放置？に「霞が関国家公務員：不払い残業代は１３２億円　実態調査」にありますように霞ヶ関の方々の「過重労働」は昨日、今日のお話じゃありません。例年のように記録更新の記事です。

　日本国民のため、いつもお疲れさまです。個人的にはスレーブ状態でがんばって最後に天下りという花道が用意されていればこそでしょうが、その道のりも長く、また天下り規制などもあり、今後もこの状況を放置している厚生労働省のお役人さんたちには頭が下がる思いです。

　しかし、これでよくわかります。自分たちが奴隷なのだから、医師や看護師が労働基準法を無視して働いていても、同情さえしない。

　そういえば、ある先生が病院の労基法違反について、労働基準監督署に告発したら、握りつぶそうとした小役人がいたそうです。

　曰く、「人を訴える痛みを知ってもらいたかった？」そうで、露見して、あとでおしかりを受けたそうですが、公務員の仕事というのは、国民の安全や生活を守ることなのに、

　そういう役人が普通にいる。そういう役人を排除したら仕事がますます残る人に大変になるのはわかります(病院でも一部の働かない先生を当直から外すと残りの先生方がもっと忙しくなるのと似ています)。

　過重労働を取り締まらない厚生労働省は、結局、国民から監視されるべきだし、自分たちの仕事を忙しくさせてきた大臣も含めて、行政指導を受けたらどうなんですか？人手不足ならば、ちゃんと予算をとって、外部のアウトソーシングを使ったり、それこそコアな業務をちゃんとして、書類仕事などはどんどん派遣をつかったらいかが？

　年金問題の時もそうですが、根性だけで業務をこなそうというのがそもそも、前近代的です。ワークライフバランスの取れない省庁で奴隷労働の方々はそろそろプロジェクトとして残業を減らす方策を考えて動くべきです。でないと、国民が迷惑します。

　厚生労働省は模範的な法令遵守と理想的な職場を実現する必要がありませんかね？

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最も残業時間が長いのは厚生労働省
　2010年7月29日

　霞が関国家公務員労働組合共闘会議は、「昨年度最も残業時間が長かったのは厚生労働省」という調査結果をまとめた。
　全体の平均残業時間は、月32.8時間。最も長かったのが旧労働省系の73.4時間で、旧厚生省系は71.7時間。経済産業省の45.9時間、国土交通省の旧運輸省系の39.7時間と続く。
　残業理由で多いのは、「業務量が多い（定員不足）」で64.7％。「不合理な仕事の進め方」20.6％、「国会対応」17.9％が上げられた。
　厚生労働省の職員から「大臣の指示が細かく多くなった」と、政権交代の影響を指摘する声も上がっているという。
　大臣の指示が細かいのはよいことだが、過労死の危険ラインとされる月80時間を超える残業をした人が191人にのぼったため、過労死が心配されている。

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残業、厚労省ダントツ　大臣の指示細かい…との声も
朝日新聞　2010年7月28日

　中央省庁で昨年度、最も残業時間が長かったのは厚生労働省という調査結果を、霞が関国家公務員労働組合共闘会議（霞国公）がまとめた。月平均の残業時間は旧厚生省系、旧労働省系ともに７０時間を超えた。自由記述では厚労省職員から「大臣の指示が細かく多くなった」と、政権交代の影響を指摘する声も上がったという。
　全体の平均残業時間は、前年度より３．５時間減の月３２．８時間だった。最も長かったのが旧労働省系の７３．４時間（前年度比７．１時間増）で、旧厚生省系は７１．７時間（同０．５時間増）。経済産業省の４５．９時間、国土交通省の旧運輸省系の３９．７時間と続いた。
　残業理由（複数回答）では「業務量が多い（定員不足）」が６４．７％で最多。「不合理な仕事の進め方」（２０．６％）、「国会対応」（１７．９％）を大きく引き離した。
　過労死の危険ラインとされる月８０時間を超える残業を経験した人は１９１人（６．３％）いた。この割合を霞が関全体の職員数にあてはめると２千人を超えることになり、霞国公は「過労死を意識する人も増えている。長時間残業解消や過労死を出さないために働きかけたい」としている。
　調査は今年２月から３月にかけ、霞国公に参加する１０組合を対象に実施。霞が関の中央省庁で働く一般職員の約９％にあたる３０５６人から回答を得た。