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多くの開業医が喰えなくなって次々と病院勤務医に戻れば医療はどうなるのか・・・？ ちょっと真面目に考えてみた、来年の自分の境遇を想像して・・・
まず、かつて勤務医だった頃には一切の福利厚生も無く月給27,500円で最初の2年を過ごしたものだけど、そして何にも労働基準法を始めとした労働者の権利を知らなかったけど、もし経営者を経験した開業医が病院勤務医となったら病院経営者には相当手強い存在となろう。ひょっとして、勤務医労働組合は全ての労働組合の中で最強になるかもしれない。なぜなら、労働基準法だけでなく、労働者に与えられた多くの権利を知っていて、かつ病院経営者の弱点を知り尽くしているからだ。もしそうなったら・・・
当直だって簡単にはいかないぞ
当直明けに仕事させる気か？
産前産後休しっかり請求するかもよ
育児休暇もとるかもね
年次有給休暇も初めて頂こうかな？
福利厚生よろしくね
団体交渉しちゃいますか？
残業代きっちりはらってね
などなど・・・開業医として労働者の権利とか詳しくなっちゃいましたもんね
で、開業医経験者勤務医に影響を受けた現勤務医も「労務勉強会」に精出して、病院勤務医は素晴らしい労働環境に変貌するでしょう。
開業医になる前の勤務医時代は労働基準法やら労働者の権利やら興味もなく全く知らず、とにかく待遇も考えずに患者のため日夜精をだしていたけど、マスコミや官僚や仕分け人たちに虐められて喰えなくなって勤務医に戻るとしたら、その時は元開業医として徹底的に遵法しちゃうかもしれません・・・
案外、そうなれば日本の医療も良くなるかも・・・そんなはずないか？ その時は完全崩壊しちゃってるでしょう・・・
読んでくれてどうもありがとう
コメント
コメント一覧
＠＠便乗コメント失礼します by murajun＠＠
勤務医時代は良かった・・・というノスタルジーに僕は浸っています。欧米の医療制度を留学中などに垣間見ましたが、開業医という独特の日本型システムがどう展開するのか不透明ですね。欧米人には真似できない精神的・時間的負担の大きい制度ですね。そのうち崩壊するでしょう・・・ その先の医療は冷たそうですが。
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