朝からの雨。やや憂鬱気分を振り払おうとラベンダーのアロマを焚いて診療開始しました。せっかくの涼しい日なので、窓を開けて診察しようとしましたが３０Mほど離れている幹線道路を通る車の音が邪魔で、閉めざるを得なくなりました。
午前は、ちょっと遅刻してきたエコー患者さん（トヨタ自動車の通勤ラッシュに巻き込まれるのです）のため、前半は遅れを取り戻すために少々あわてましたが・・・夏季休診4週間後で平穏な日、後半はじっくりとした診療が出来ました。
この（ひまな）ときをチャンスにと１２時過ぎから職員の面談をしました。開院して半年ほどで、一度面談を始めたのですがパート職員の面談で終わってしまい、常勤職員とは今回が初めて・・・とはいえ、通常ミーティングなどでしっかりコンタクトを取っていますので、雑談+アルファ程度でした。病院時代のように個人個人の目標と評価・・・・ということはしませんでした。各部署で毎年自主的にしっかり反省と目標は定めてくれています。
めんどくさがらずになるべく頻繁にこういうことはすべきですね。職員が辞めない、ということで安心していてはいけませんね。働ていて良かったと喜びと誇りを持ってもらえるような、職場にしていかなくてはいけませんね。
★看護職員応募ありました、ありがとうございます。
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